「英語ができると転職の選択肢が広がる」とよく言われますが、実際にどのくらい広がるのか、具体的に考えてみましょう。転職市場を以下の3つに分けると、英語力の効果が非常にわかりやすくなります。
- ① 日本語のみ市場(国内日系企業の求人)
- ② 国内×英語市場(英語を「少し」使う求人)
- ③ 海外・外資・リモート市場(英語環境の仕事)
① 日本語のみ市場
従来型の一般事務・営業・総務など、日本語だけで完結する求人です。英語力がなくても応募できますが、他の候補者との差別化が難しいのが現実です。
② 国内×英語市場が追加される
英語力がつくことで、「英語をちょっと使う」求人が一気に応募対象に加わります。TOEIC400〜600程度でも応募可能な求人の例:
- 外資系バックオフィス(テンプレ・翻訳ツール使用OKの事例あり)
- 空港の国際線カウンター(TOEIC500〜550で応募可能な求人あり)
③ 海外・外資・リモート市場(さらに広がる)
在宅OK・外資系勤務・英語主体の案件が検索対象に含まれるようになります。IndeedやGaijinPotなどで英語案件が増加中です。
市場イメージ:Before/After
「日本語のみ市場」では100件が応募対象だった場合、英語を少し使えるだけで:
- ② +80〜120件(国内英語案件)
- ③ +60〜100件(リモート・外資系案件)
合計で「240〜320件」→実質3倍以上の転職選択肢になります。
短期戦略:転職選びのステップ(30〜90日)
- 英文レジュメの作成(職務・スキルを簡潔に記載)
- 英語キーワード検索(”entry level English”、”remote”、”translation tools”など)
- 英文カバーメールテンプレの準備と練習
簡易応募例(英語メール)
Subject: Application for Entry-level English Support (Remote/Office) Hello [Name], I'm interested in this position because I can handle basic emails and documents in English, and I'm comfortable using templates and translation tools. I have experience with [simple duty], and can work weekdays evenings (JST). Please find my resume attached (JP/EN). Thank you for your consideration. Best regards, [Your Name]
まとめ
- 英語力が少しでもあるほど、「探せる市場」は①→②→③と広がる
- 結果として応募対象求人数は実質3倍に増えるイメージ
- 戦略を持って準備すれば、初級者でも広い土俵で戦える
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